第247章 不经打击不老实
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李怀民一看封清常的报告,当场给了一个明确批示。
这不仅只是一个王秘书的问题,更不是海远县的问题。
李怀民认为这是现在市委和组织部对“干部年轻化”产生了重大误解而造成的一种必须高度重视的问题。
在批示中,李怀民以王秘书距离,认为“一直在市直机关甚至党政机关重要岗位工作的年轻干部,市委以及组织部要本着为干部负责的心态,从培养干部上出发重视提拔,而不是抢占岗位性质的紧急提拔”。
他不介意用秦川来当另一个教材。
李怀民认为,市委对秦川的使用就比较妥当,从市政府办公室负责一个项目开始重用,在不出问题而且能严格掌控局势的基础之上,再提拔到市委办协助党委机关处理日常工作,从而逐步培养业务能力、党务能力以及巩固领会思想精神的做法就很科学。
另外李怀民还提出对年轻干部的提拔,必须经过副职岗位的锻炼才能提拔到政治领导岗位。
封清常嘴里发酸,他不能不承认秦川做的的确比他的秘书要好很多。
人家不揽权,会分权,还会把人员集合起来不断的淘汰和提拔,让人才真正掌握做事的技术岗位,从技术岗位再往更高的地方提拔。
现在看来,这种偏保守的做法是最适合的。
他也没办法反驳李怀民近乎自吹自擂的批示。
秦川的确做得足够好,人家在海远县县委书记挂职的时候还能精确掌握县里各个领导岗位上的及时反映,对大部分领导干部的心态掌握的一清二楚。
而在改下决断的时候,人家能立即只会相应的人员控制事态。
这本是王秘书学不会。
这一次,他这个秘书栽了个大跟头。
面对着哭哭啼啼的前任秘书,他这个组织部长满口苦涩。
你都被人家找出那么多原则性大问题了,你还觉着是别人在陷害你。
你还想让组织部出面帮你把别人镇压下去。
你以为组织部是给你专门服务的?
“你先留在市里,现在最麻烦的还不是你接下来去哪里,海远县放不放人,市委同不同意把你调回来才是最大的问题。”封清常怒批。
王秘书当然知道他现在的局势很麻烦。
可要不是催着封清常帮他说话,这些事情还真就会落到他的头上,他怎么可能坐以待毙。
封清常也无可奈何,只好让王秘书先回家去静养几天。
“剩下的事情等市两会开完后再给你找机会调动,你现在还是二级调研员,去城关区当副区长也很合适。”封清常透露。
王秘书一听当时就气疯了。
他从组织部下去当县长被赶了回来,然后到城关区担任副区长?
就算能让他进区委常委会,这也是巨大的落差,他十分不满。
“要不你来当这个组织部长?出去!”封清常勃然大怒。
他现在的局势那么艰难,这些人怎么就看不到呢。
王秘书只好悻悻然退了出去,可他没有自己放弃。
他开车自己跑回了海远县。
目前他还是海远县代理县长,是海远县为的副书记。
有这个身份,他还能自己挽救自己。
等他回去的时候视察组都快出发回市里了。
秦川本打算留下观察一两天县里的局势,中午朱凤春打来电话,今天一早十几个建筑公司找上门,还有省里的路桥公司也找上门,他们在打听什么时候参加招标。
这些人一点也不老实,最明显的表现就是明知道淮阴市现在对吃老板请客的干部处分极其严重可他们还是想尽办法在市政府找能够收买的领导。
廖姐作为分管协管城建的副市长当然是这些人追逐的首要目标,下午一上班,就有人打着廖姐的老同事或者老乡的旗号来找她,还有京城来的几个老板的心腹,他们找上门直言要找廖副市长,而且公开说有更多的城建投资需要和市政府主要领导一边吃饭一边协商。
谁都知道这帮人的目的是北城新城的建设款,可谁也不能完全肯定他们就没有更多的投资项目,所以作为分管城建的副市长廖姐要尽快回到岗位上做出明确判断,市政府才好做出相应的应对措施,要不然没办法向市委汇报。
还有一个事情,就是市人大常委会昨晚开会初步通过市政府办公室和新城建设领导小组的规划图,接下来就是正式的公开半公开质询会,廖姐作为主要领导,应该是要受市政府委托,作为第一讲解人接受质询。
秦川得尽快给廖姐详细介绍规划图的规划设计和资金来源以及分配计划。
于是在大部队坐车先出发之后,秦川叫来朱刚等人开了个短会,廖姐没参加,在楼下等着。
这无形中让朱刚等人心里忐忑不安。
堂堂副市长,竟然要等秦川开完会一起回去。
这是不是意味着秦川在市委市政府的权力将得以更进一步的提升?
王秘书进门看到,也心里不安。
“王代县长回来了?看来你告状也没起到什么作用,那就坐下说吧,海远县的问题既复杂又繁琐,你这个代理县长既没有那个能力也没有那个眼光去发现问题,更不要说解决问题了。”秦川道,“我今天回去,晚上就要给市长做详细汇报,长话短说那就。”
他提出,海远县县委必须尽快把海远县错乱的组织秩序恢复起来,这是做一切工作的重点。
其次就是县委办和县人大要全力筹备县两会,在两会上要正式确定县委县人大和县政府的领导班子,近一步为海远县的组织秩序的恢复打好基础并确定下一步发展方向。
县党代会就在几天后,人代会却要等半个月之后才能召开。
在这期间,确立县委领导班子并形成凝聚力,是县人代会胜利召开的必要保证和思想前提,这需要朱刚这个县委书记和胡强这个县人大主任一起发挥领导作用。
在这里秦川没有提王秘书,他知道这个人可能会想办法跟上,但他不相信这个人的能力,换句话说,秦川不信任这个人能跟上大部分人的脚步。
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